عن مجمع التحريك
تعاونية المهن السينمائية ومجمع التحريك
بعد نقاشات مطولة بين العاملين في قطاع الفنون والثقافة، وفي ظل الانهيار الاقتصادي وانفجار مرفأ بيروت الذي أثر بشدة على قطاع السينما وأدى إلى هجرة عدد كبير من العاملين فيه، وُلدت فكرة تأسيس تعاونية المهن السينمائية.
نشأة التعاونية
“تعاونية” بدلًا من “جمعية”، لأن مهمتنا الأساسية هي السعي لإيجاد أشكال اقتصادية بديلة للأنماط السائدة في صناعة السينما – أشكال أكثر مساواةً واستقلاليةً وانفتاحًا على المناهج التشاركية دون تجاهل البعد الاقتصادي ودخل العاملين في هذا القطاع. بل على العكس، فهو يتبناه كاهتمام أساسي وجوهري. تؤكد عبارة “مهن السينما” بدلًا من “السينما” على أنه لا فن بدون حرفة، وأن السينما صناعة تتكون من سلسلة طويلة ومتشابكة من المهن، ولكل منها أهميتها وتحدياتها، وظروفها الفريدة التي تختلف من مهنة لأخرى داخل القطاع.
الهيكل التنظيمي للتعاونية
تشكلت هيكلية التعاونية، بشكل تلقائي وشبه بديهي، على مستويين او جناحين: التعاونية والكولكتيفز. التعاونية هي الشخص المعنوي الرسمي (في طور التسجيل لدى مديرية التعاونيات)، لديها نظام داخلي مكتوب وهيئة ادارية، هي تستأجر مقر التعاونية وتديره، تقوم بشراء وتأمين التجهيزات والمعدات، ترتيب ورش العمل بالتنسيق مع المعاهد والجامعات، التشجيع والتحفيز على تشكيل الكولكتيفز وتقديم الدعم لهم ان لجهة تأمين مساحات العمل او التجهيزات او الخبرات. مجلس الادارة الحالي يضم الأعضاء المؤسسين إضافة الى عضو او اكثر من كل كولكتيف.
مجمع التحريك
مجمع التحريك يضم مجموعة محترفة من فناني الرسوم المتحركة، ذات هيكل مرن، تكون من أربعة أعضاء من التعاونية. ينمو فريق المجمع من خلال التدريب أو المشاريع. يدير المجمع مشاريعه الخاصة، سواءً كانت تعاونية، حرة أم تجارية، باتفاق متبادل بين أعضائه، ودون تدخل من إدارة التعاونية، إلا في الأمور المتعلقة بعلاقته مع الأعضاء الآخرين، والمجموعات الأخرى، وإدارة المقر الرئيسي.
